10月20日，中核二三2023年度无损检测职业技能竞赛在秦山分公司顺利闭幕。经过两天紧张激烈的角逐，核能事业部核反应堆公司徐晓刚荣获目视检验项目一等奖;中核设计检测中心曲信行荣获射线检验项目一等奖;中核设计核建恒信袁康顺荣获超声检验项目一等奖;中核设计检测中心刘伟达荣获相控阵超声项目一等奖;中核设计检测中心徐喆荣获数字射线项目一等奖。
中核二三党委副书记陆文江出席闭幕式并讲话，党群工作中心副主任、总部党委书记史绍勇参加仪式，中核设计党委副书记、工会主席莫志勇主持闭幕式。
陆文江对本次竞赛的成功举办表示祝贺，对大赛组织者的辛苦付出、参赛单位的大力支持表示感谢。他指出，本次技能竞赛既是对公司检测人员技能水平的一次大检阅，也是对公司职工队伍建设成果和技能人才培养工作的一次最直观的展示，为公司新时期职工技能活动的开展和人才队伍培养积累了丰富的经验。他提出4点要求：一是适应核电建设新形势，加大技能人才培养力度。各单位要高度重视，提前规划，通过各种岗位培训、技术比武、技能演练、岗位练兵，调动和发挥技术工人的积极性、主动性，为优秀人才的脱颖而出创造条件。二是创新技能竞赛工作，优化成长成才平台。要把提高职工职业技能竞赛作为创建学习型组织的有效载体和检验技能人才队伍素质的重要途径，建立取证激励机制，将技能评定、取证与薪酬激励和定岗定级直接挂钩。三是强化人才选育，健全技能人才服务体系。加强创新工作室建设，打造“技能人才之家”，持续开展各类工匠选树评选表彰活动，利用内外部媒体广泛开展宣传，营造“敬技能人才、重技能人才”的浓厚氛围。四是推进“岗位大练兵”，着力提高作战效率。技能人才、班组长培养是公司双效提升和经营致胜的根基，“岗位大练兵”则是“双效提升”的有效手段，希望大家能够自我驱动，努力提升自己的技能水平、管理能力和工作效率，提高单兵及团队作战能力。
中核二三相关部门，系统事业部、核能事业部、中核设计、夹江片区项目部等单位相关人员，竞赛裁判员、参赛选手及工作人员参加闭幕式。
